粤媒点评球员自荐体系：中心是专业人决议计划决定，金标准是实战赢球
3月2日讯 在我国足协上线球员自荐体系后，《南方日报》发文关于这一体系的含义进行了点评，以为最大含义是给了有天分的一般球员一个时机。与此一起，《南方日报》也就怎样真实做好自荐机制给出了相关的主张。
3月1日，“我国足协球员自荐体系”在足协官网正式上线，一切持我国身份证的球员均可经过这一体系“自告奋勇”。足协将安排专家团队定时对自荐球员进行会集初筛点评、现场选拔，经过选拔的优异自荐球员将有时机进入不同的训练营、集训队，也有时机参与我国足协安排的各类竞赛。
足协之所以推出这一变革行动，为的是“不拘一格降人才”，打破足球人才选拔规模偏窄的坏处，有用防治大众身边的足球选材糜烂现象。从坊间反响来看，大众对足协这次变革大都寄予厚望，球迷的反响也较为正面，以为这是一个活跃信号，期望人才选拔能够突破利益圈、跳过“中间商”，让真实的足球人才锋芒毕露。
这项变革的最大含义，或许在于放宽政策，给有天分的一般球员一个时机。时机的重要性毋庸置疑——前不久完赛的2025年U20男足亚洲杯八进四的首场竞赛中，我国队在全场竞赛限制对手的情况下，却在伤停补时阶段被沙特队绝杀。对此，有谈论言必有中地指出：比之失利更糟糕的是，这批队员去不了智利世青赛，以蒯纪闻等为代表的球员也就失去了在世界赛场上竞技、被世界球探看到的时机。
变革前后，从仅靠引荐，变为引荐与自荐并行，多了一个选材通道，也让那些因各种原因不能进入选拔视界的球员，多了一个被看见的时机。
打个比如，现在国家男足队员首要从中超联赛、青训部队中选拔，有些球员或许由于暂时的伤病或许归于后半程“涨球”的选手，一时没被归入储藏人才库。在“一步慢，步步慢”的传统选拔形式下，这些球员就或许被错失，成为了遗珠。就此而言，球员自荐体系的存在，就给了那些草根球员、后半程飞快“涨球”的球员一个时机，某种程度上，这也给了我国足球多一种或许。
需求清醒认识到的一点是，在为自荐制叫好的一起，也有必要对其能否真实换来球员选拔的“你行你上”坚持慎重达观。施行自荐制，理论上使得每一个有意参选的球员，都能进入足协的调查视界，但查核的目标是否合理、各项目标所占权重是否科学，这些都有待调查。此外，机制能否健康有序工作，这又是另一回事——机制的树立和施行进程能否真实做到公平揭露公平，这决议着变革的胜败。假如进程不能严厉把控，不能扫除利益输送的搅扰，自荐制就很难到达变革的预期成效。
一言以蔽之，足协上线球员自荐体系，要想真实做到“你行你上”，就不能流于形式，而是有必要辅之以配套的变革，构成组合拳。而不论怎样改怎样变，真实中心的一点是，要让专业的人来决议计划、决定，点评选拔的金规范有必要是实战能赢球，只要把体能好、认识好、球技好的三好球员选出来，我国足球的未来才干真实可期。
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